acessada aqui<\/a>. Foram selecionados os 27 candidatos que obtiveram as maiores notas na prova te\u00f3rica ocorrida na \u00faltima semana. Na ocasi\u00e3o, 115 candidatos realizaram a prova que tinha um total de 30 quest\u00f5es das disciplinas de portugu\u00eas, matem\u00e1tica e inform\u00e1tica.<\/p>\nAl\u00e9m da classifica\u00e7\u00e3o dos candidatos, a lista divulgada tamb\u00e9m informa a data e hor\u00e1rio que os selecionados dever\u00e3o comparecer na MTI para se submeterem \u00e0s entrevistas individuais, que ocorrer\u00e3o nos dias 26 e 27 de setembro.<\/p>\n
Na entrevista, a comiss\u00e3o organizadora do processo seletivo avaliar\u00e1 o interesse do candidato no aprendizado profissional em ambiente empresarial, a aptid\u00e3o para a execu\u00e7\u00e3o de tarefas rotineiras e o comportamento psicossocial do candidato. Al\u00e9m disso, ser\u00e1 analisada a frequ\u00eancia e o boletim escolar do candidato.<\/p>\n
O resultado final dos candidatos selecionados \u00e0s vagas de contrata\u00e7\u00e3o imediata e cadastrado reserva ser\u00e1 divulgado em 30 de setembro. A assinatura do contrato de aprendizagem, por sua vez, ser\u00e1 realizada entre os dias 1\u00ba e 2 de outubro.<\/p>\n
O contrato ter\u00e1 dura\u00e7\u00e3o de 12 meses e os jovens contratados ter\u00e3o carga hor\u00e1ria de 25 horas semanais, sendo dois dias de aulas te\u00f3ricas do Programa de Aprendizagem Profissional Comercial em Servi\u00e7os Administrativos do Servi\u00e7o Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac) e os outros tr\u00eas dias de atividades pr\u00e1ticas na empresa.<\/p>\n
O sal\u00e1rio ser\u00e1 calculado de acordo com o total das horas trabalhadas, incluindo as atividades te\u00f3ricas, o repouso semanal remunerado e feriados n\u00e3o contemplados no valor unit\u00e1rio do sal\u00e1rio-hora.<\/p>\n
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Por:\u00a0Karine Miranda | Foto:\u00a0Marcos Vergueiro | Fonte:\u00a0http:\/\/www.mt.gov.br<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
S\u00e3o ofertadas nove vagas para preenchimento imediato e 10 para o cadastro-reserva. A Empresa Mato-grossense …<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":20002,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1,59,77],"tags":[],"class_list":["post-20001","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-cf-news","category-destaque","category-estudo"],"wps_subtitle":"Jovem Aprendiz ","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20001","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20001"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20001\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":20003,"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20001\/revisions\/20003"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/20002"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20001"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20001"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cfnews.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20001"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}